Запущен 28-й набор на Президентскую программу подготовки управленцев
Открыт прием заявок на участие в уникальной федеральной Президентской программе подготовки управленческих кадров. В учебном году 2026/2027 году обучение в Свердловской области пройдут 44 руководителя. Подать заявку в информационной системе Государственный план необходимо не позднее 20 марта. Кандидатов ожидает собеседование с конкурсной комиссией, а завершить набор планируется уже к началу апреля.
Инвестиции в обучение – вклад в яркое будущее экономики
Как подчеркнул министр международных и внешнеэкономических связей Свердловской области Вячеслав Ярин, ключевой критерий — конкретный результат. Управленцы должны убедительно показать экономическую привлекательность своих проектов и высокую перспективность инвестиций в свое развитие. Труды выпускников принесут значимые плоды уже в 2027 году.
Реальные результаты и амбициозные цели программы
Мониторинг выпускников предыдущих лет демонстрирует впечатляющую отдачу: совокупная прибыль их предприятий, по расчетам на ближайшие три года, достигнет 36,2 млрд рублей. Ожидается создание более 900 новых рабочих мест, снижение издержек в среднем на 20% и рост производительности труда до 200%. Главная цель программы – формирование кадрового резерва управленцев высочайшего класса для решения сложных задач и укрепления экономики региона и страны.
Успешные кейсы: от теории к прорывной практике
Около 3000 специалистов Свердловской области уже стали выпускниками программы, а их компании – драйверами региональной экономики. Яркий пример – Сергей Кирдяпкин, начальник Агрегатного комплекса АО «Уральский завод гражданской авиации». В ходе обучения в Бизнес-школе УрФУ он реализовал проект по освоению агрегатов для нового авиационного двигателя ВК-800, заняв почетное второе место в номинации «Лучший дипломный проект».
Уникальные условия для перспективных руководителей
По словам Сергея Кирдяпкина, Президентская программа стала для него мощной платформой трансформации мышления – от решения оперативных задач к стратегическому управлению. Она дала не только знания, но и системное видение в контексте национальных экономических целей, а также бесценное сообщество единомышленников. Стать участником могут руководители до 50 лет с высшим образованием и стажем работы не менее 5 лет (из них 2 года – на управленческих позициях). Обучение реализуется по принципу ГЧП: 66% стоимости покрывается федеральным и областным бюджетами, 34% — за счет предприятия.
Источник: oblgazeta.ru
